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為做好中醫(yī)醫(yī)術(shù)確有專長人員（師承方式）出師考核工作，根據(jù)《上海市中醫(yī)醫(yī)術(shù)確有專長人員醫(yī)師資格考核注冊管理實(shí)施細(xì)則》（滬衛(wèi)規(guī)〔2022〕2號）等文件規(guī)定，結(jié)合本市實(shí)際，現(xiàn)就出師考核有關(guān)工作通知如下。

一、考核目標(biāo)

對師承期滿的中醫(yī)醫(yī)術(shù)確有專長人員（師承方式）的跟師學(xué)習(xí)成效進(jìn)行綜合評定，為出師結(jié)論提供參考。

二、組織管理

市衛(wèi)生健康行政部門（含中醫(yī)藥主管部門，下同）負(fù)責(zé)本市中醫(yī)醫(yī)術(shù)確有專長人員（師承方式）出師考核工作的管理與指導(dǎo)。

上海市中醫(yī)藥師承教育辦公室（以下簡稱師承辦）負(fù)責(zé)復(fù)核中醫(yī)醫(yī)術(shù)確有專長人員（師承方式）出師考核資格、組織理論考試及出師考核等相關(guān)工作。

各區(qū)衛(wèi)生健康行政部門負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)中醫(yī)醫(yī)術(shù)確有專長人員（師承方式）出師考核申報(bào)的形式審查工作。

指導(dǎo)老師主要執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)中醫(yī)醫(yī)術(shù)確有專長人員（師承方式）出師考核報(bào)考資格的初審。并根據(jù)考核要求，組織醫(yī)術(shù)專長專家現(xiàn)場評議。

三、申請出師考核的條件與要求

已在本市醫(yī)療機(jī)構(gòu)跟師學(xué)習(xí)中醫(yī)滿5年（平均每周不少于6個(gè)半天），具備扎實(shí)的中醫(yī)理論基礎(chǔ)，并熟練掌握指導(dǎo)老師的學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)與診療特色的師承人員，可在本通知發(fā)布之日起30個(gè)工作日內(nèi)，由指導(dǎo)老師主要執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)向其所在區(qū)衛(wèi)生健康行政部門（見附件1）提交書面出師考核申請及相關(guān)材料：

1.《中醫(yī)醫(yī)術(shù)確有專長人員（師承方式）出師考核申請表》（見附件2）；

2.本人有效身份證明；

3.累計(jì)完成4次（年）的年度考核合格證明（師承辦蓋章的年度考核意見表）；

4.典型醫(yī)案每年不少于40份；

5.累計(jì)5年的跟師學(xué)習(xí)記錄（臨床實(shí)踐機(jī)構(gòu)蓋章，指導(dǎo)老師簽字）。

四、考核內(nèi)容與程序

中醫(yī)醫(yī)術(shù)確有專長人員（師承方式）出師考核分為基礎(chǔ)知識理論考試與醫(yī)術(shù)專長專家現(xiàn)場評議。

（一）基礎(chǔ)知識理論考試

基礎(chǔ)知識理論考試由師承辦具體組織實(shí)施。

1.考試內(nèi)容：主要包括中醫(yī)基礎(chǔ)理論、《黃帝內(nèi)經(jīng)》《傷寒論》《金匱要略》與溫病學(xué)等中醫(yī)經(jīng)典著作。

2.考試形式：采用現(xiàn)場題庫抽題做答方式?？荚嚂r(shí)間為60分鐘，共100道選擇題，滿分100分。

3.考試結(jié)果：考試結(jié)果經(jīng)市衛(wèi)生健康行政部門審核后反饋指導(dǎo)老師及指導(dǎo)老師主要執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)。

考核安排由師承辦于考核前2個(gè)月向參加出師考核人員公布。

（二）醫(yī)術(shù)專長專家現(xiàn)場評議

醫(yī)術(shù)專長專家現(xiàn)場評議由指導(dǎo)老師主要執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)組織實(shí)施。

1.評議方案制定

指導(dǎo)老師主要執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)根據(jù)現(xiàn)場評議的考核要求，結(jié)合出師考核人員《中醫(yī)醫(yī)術(shù)確有專長人員（師承方式）出師考核申請表》中醫(yī)術(shù)專長綜述、《上海市以師承方式學(xué)習(xí)中醫(yī)跟師學(xué)習(xí)合同》中的教學(xué)內(nèi)容，確定評議專家，組織專家命題，制定評議方案（見附件3）。評議方案報(bào)師承辦審核后實(shí)施。

2.主要評議內(nèi)容

（1）師承任務(wù)完成情況；

（2）對指導(dǎo)老師學(xué)術(shù)思想、臨床經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)專長特點(diǎn)的總結(jié)凝練；

（3）擅治疾病相關(guān)的理論和臨床認(rèn)識；

（4）擅治疾病的相關(guān)中藥知識或操作技術(shù)；

（5）臨床常見禁忌及相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)處理。

3.考核專家要求

根據(jù)申請出師考核人員數(shù)量及專業(yè)類別，組織不少于3人的奇數(shù)考核專家對師承人員出師考核進(jìn)行綜合評議。考核專家應(yīng)同時(shí)滿足以下條件，并簽署承諾書（見附件4）：

（1）中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師，具備副主任醫(yī)師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格；

（2）遵紀(jì)守法，恪守職業(yè)道德，公平公正，原則性強(qiáng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)；

（3）未從事中醫(yī)醫(yī)術(shù)確有專長人員醫(yī)師資格考核相關(guān)社會機(jī)構(gòu)培訓(xùn)工作。

4.其他要求

（1）醫(yī)療機(jī)構(gòu)需對考核全程攝像錄音，并完整妥善留存影像資料備查,并作為評議結(jié)果復(fù)核的主要依據(jù)；

（2）考核專家是參加考核人員的近親屬或者與其有利害關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)予以回避；

（3）年度考核如產(chǎn)生相關(guān)費(fèi)用，應(yīng)符合國家相關(guān)法律法規(guī)和單位具體規(guī)章制度。

5.評議結(jié)果

現(xiàn)場評議滿分100分，由評議專家分別賦分后取平均值。評議結(jié)果經(jīng)指導(dǎo)老師主要執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)審核后反饋指導(dǎo)老師。

（三）指導(dǎo)老師出具出師考核結(jié)論

指導(dǎo)老師原則上應(yīng)根據(jù)師承人員跟師期間的綜合表現(xiàn)、基礎(chǔ)知識理論考試及醫(yī)術(shù)專長專家現(xiàn)場評議成績，給出客觀、合理的評價(jià)。

《上海市中醫(yī)醫(yī)術(shù)確有專長人員（師承方式）出師考核意見表》（見附件5）應(yīng)在基礎(chǔ)知識理論考試結(jié)束后一個(gè)月內(nèi)提交至區(qū)衛(wèi)生健康行政部門、師承辦存檔。相關(guān)材料按照有關(guān)檔案管理要求保存。

2024年上海市中醫(yī)醫(yī)術(shù)確有專長人員（師承方式）出師考核工作